Предварительный медицинский осмотр

Предварительный медицинский осмотр при приеме на работу (ПРОФ ОСМОТР)

Трудовой Кодекс Российской Федерации является одним из главных документов, который регулирует отношения между работодателем и работником, и призван обеспечить охрану труда и соблюдение санитарно-эпидемиологических и других норм для комфортной работы коллектива. Профосмотры и предварительные осмотры регламентируются статьей №123 Трудового Кодекса РФ.

В BOR MEDICAL CENTER сотрудник может пройти предварительный медицинский осмотр для устройства на работу.

Срок оформления всей документации до 10 рабочих дней. Время определяется объемом необходимых исследований в соответствии с приказом №302 н, сроками получения результатов анализов и лабораторных исследований.

После прохождения осмотров работнику выдается справка установленного образца, подписанная медицинской комиссией учреждения, согласно приказа Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 № 302н «Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда».

К таким категориям работников относятся:

  • профессии, связанные с работой в сложных или тяжелых условиях - работа на высоте или на глубине, в условиях Крайнего Севера, работы с взрыво- и пожароопасными веществами и т.д.
  • профессии, связанные с риском для жизни и здоровья человека - работа в охране, банковских и других структурах, где предусматривается ношение оружия.
  • работники участники движения на различных видах транспорта.
  • работники, имеющие контакт с пищевыми продуктами на всех стадиях их производства, транспортировки и реализации.
  • работники, имеющие контакт с детьми, работники бытового обслуживания и медицинские работники и т.д.

Цель предварительных медицинских профосмотров - определить профессиональную пригодность сотрудника с целью выявления соответствия его здоровья требованиям должности, на которую он претендует. Предварительные медосмотры проводят перед приемом работника на вакантную должность.

Правила проведения предварительных профосмотров

Предварительные и периодические медицинские осмотры проводятся медицинскими организациями имеющими разрешение на проведение периодических и предварительных медицинских осмотров, а также на экспертизу профессиональной профпригодности согласно действующим нормативно-правовым актам .

Для проведения медосмотров в медицинском учреждении формируется врачебная комиссия, возглавляемая врачом-профпатологом и специалистами, прошедшими в установленном порядке повышение квалификации по специализации «Профпатология».

Для прохождения предварительного медицинского осмотра пациенту необходимо иметь при себе:

  1. Направление от организации на приме на работу, с подписью и печатью организации.
  2. Паспорт.
  3. Паспорт здоровья работника (при наличии).

На лицо, проходящее медицинский осмотр в медицинской организации, оформляются:

  1. Медицинская карта амбулаторного больного, в которой отражаются заключения врачей-специалистов, результаты лабораторных и инструментальных исследований, заключения по итогам мед.осмотра.
  2. Паспорт здоровья с указанием номера и даты его заполнения.
  3. Медицинское заключение о допуске к работе.

В период проведения медосмотра паспорт здоровья остается в медицинской организации, по окончании медосмотра он, вместе с заключением, выдается работнику на руки.

Вернуться к списку
Запись на прием